Gleichheit vs. Vielf alt
Equality und Diversity sind relativ ähnliche Begriffe. Wir leben in einer Welt, in der wir normalerweise die Begriffe Gleichheit und Vielf alt miteinander vertauschen. Sie fördern eine gleichermaßen positive Lebenseinstellung, unterscheiden sich jedoch sehr voneinander, abgesehen von ihrer reinen Definition.
Gleichheit
Gleichheit wird normalerweise als das allgemeine Gefühl definiert, dass jeder, unabhängig davon, woher er kommt, das Gefühl hat, dass wir alle gleich sind. Das Gefühl, aus welchem sozialen Hintergrund wir auch immer kommen, wir werden alle die gleiche Behandlung mit reiner Gerechtigkeit und Fairness bekommen. Wie am Arbeitsplatz sollten sowohl Männer als auch Frauen die gleichen Gehälter erh alten, wenn sie beide die gleichen beruflichen Funktionen ausüben; einfache Definition.
Vielf alt
Vielf alt wird normalerweise definiert als eine Mischung von Menschen, die friedlich an einem Ort zusammenleben, sei es in einer Gemeinschaft oder am Arbeitsplatz, als perfekte Beispiele, und niemand wird aufgrund seiner Rasse, Religion, seines Geschlechts oder seiner Sexualität diskriminiert Präferenz und dergleichen. Es ist dieser Zustand, in der Lage zu sein, zu erkennen, dass jeder anders ist und dass diese Unterschiede keine Rolle spielen sollten, wie wir miteinander umgehen.
Unterschied zwischen Gleichberechtigung und Vielf alt
Gleichheit wird Gleichheit: gleiche Behandlung und dies sollte von allem ausgehen, was gerecht und fair ist; Vielf alt ist eher wie die Schaffung eines Umfelds, das von unseren Unterschieden lebt, und egal wie eklatant diese Unterschiede sind, niemand wird Opfer von Diskriminierung. Gleichberechtigung bedeutet, in einem Unternehmen arbeiten oder in einer Gemeinschaft leben zu können, die allen die gleichen Menschenrechte gewährt; Diversity bedeutet anzuerkennen, dass jeder anders ist und trotz oder trotz dieser Unterschiede friedlich miteinander leben zu können.
Bitte schön, beide Begriffe fördern Positivität in unserer Gesellschaft und müssen beide verfochten werden. Ja, sie haben Unterschiede, aber beide haben einen sehr guten Ursprung.
In Kürze:
• Gleichheit ist definiert als die gerechte und faire Behandlung aller; Vielf alt ist eher wie das Erkennen von Unterschieden und das Aufblühen dieser Unterschiede.
• Gleichberechtigung bedeutet, in einem Unternehmen arbeiten oder in einer Gemeinschaft leben zu können und fair behandelt zu werden; Vielf alt weiß, dass Sie vielleicht anders sind, aber Sie würden sich nicht entfremden.
