Der Hauptunterschied zwischen Richtlinien und Regeln besteht darin, dass Richtlinien Empfehlungen sind, die für bewährte Verfahren und Verh altensweisen leiten, während Regeln rechtmäßige und dauerhafte Richtlinien sind, die gemäß den Richtlinien der Organisation oder Institution befolgt werden müssen.
Sowohl Richtlinien als auch Regeln geben Anweisungen für ein bestimmtes Verh alten oder zur Durchführung einer Aufgabe. Obwohl sowohl Richtlinien als auch Regeln das Verh alten der Individuen prägen, gibt es geringfügige Unterschiede zwischen Richtlinien und Regeln.
Was sind Richtlinien?
Wir können Richtlinien als Informationen definieren, die vorschlagen, wie etwas getan werden sollte. Richtlinien geben einen Überblick über das Verh alten, geben aber keine genaue Vorstellung über das erwartete Verh alten. Sie werden sowohl von privaten als auch von staatlichen Organisationen und Institutionen genutzt, um das Verh alten von Mitarbeitern zu beeinflussen. Es bietet Mitarbeitern eine Anleitung zur Ausführung einer Aufgabe. Sie sind jedoch keine gesetzlichen Anforderungen.
Richtlinien sind nicht verpflichtend, und wenn die Mitarbeiter Richtlinien nicht befolgen, werden sie nicht bestraft. Richtlinien sind nicht formell, und es steht ihnen frei, sie zu befolgen oder nicht. Dennoch helfen Richtlinien, die besten Praktiken und Verh altensweisen zu skizzieren. Beispielsweise gibt es Richtlinien für den Einsatz verschiedener Geräte in Unternehmen. Diese Richtlinien werden bereitgestellt, damit die Mitarbeiter die Aufgaben oder Arbeiten effektiv ausführen können. Richtlinien müssen zwar nicht befolgt werden, sind aber ein wichtiger Bestandteil des Geschäftsfelds.
Was sind Regeln?
Regeln können als vorgeschriebene Handlungsanweisung definiert werden. Regeln sind wichtig, weil sie dabei helfen, die Aktionen für ein erwartetes Ergebnis zu steuern. Gleichzeitig vermitteln Regeln ein Gefühl der Konsistenz in Handlungen und Verh altensweisen. Regeln können in Ländern, Unternehmen, Organisationen und Bildungseinrichtungen angepasst werden. Die in verschiedenen Organisationen verwendeten Regeln können sich voneinander unterscheiden. In ähnlicher Weise werden Regeln verwendet, um das Verh alten der Mitglieder der Gesellschaft zu lenken und zu überwachen.
Regeln sind formal und legal. Mitglieder der Gesellschaft oder Mitglieder bestimmter Gremien (z. B. Bildungseinrichtungen, Gerichte usw.) haben die Verantwortung, die Regeln zu befolgen und zu befolgen. Wenn die Regeln in einem bestimmten Gremium angepasst werden, erh alten seine Mitglieder die Möglichkeit, das Verh alten gemäß dem erwarteten Standard zu gest alten. Regelverstöße führen zu Bestrafungen und Haftstrafen.
Was ist der Unterschied zwischen Richtlinien und Regeln?
Der Hauptunterschied zwischen Richtlinien und Regeln besteht darin, dass Regeln legal und formell sind, während Regeln dies nicht sind. Eine Person kann Richtlinien befolgen, wenn sie dies möchte. Er oder sie hat auch die Freiheit, nicht zu folgen. Regeln sollten jedoch von allen Mitgliedern des jeweiligen Gremiums befolgt werden. Das Brechen und Nichtbefolgen von Regeln kann zu Strafen führen, aber es gibt keine Strafen für das Nichtbefolgen von Richtlinien.
Außerdem kann die Anpassung von Richtlinien nicht verpflichtend gemacht werden, während das Befolgen von Regeln verpflichtend gemacht werden kann. Sowohl Richtlinien als auch Regeln tragen dazu bei, die Sicherheit der Menschen zu gewährleisten. Doch obwohl ein Unternehmen oder eine Organisation ohne Richtlinien funktionieren kann, kann ein Land, eine Gesellschaft, ein Unternehmen oder eine Organisation nicht ohne Regeln funktionieren.
Nachstehend finden Sie eine tabellarische Zusammenfassung der Unterschiede zwischen Richtlinien und Regeln zum direkten Vergleich.
Zusammenfassung – Richtlinien vs. Regeln
Richtlinien sind Empfehlungen, die für bewährte Verfahren und Verh altensweisen leiten, während Regeln rechtmäßige und dauerhafte Richtlinien sind, die gemäß den Richtlinien der Organisation oder Institution befolgt werden müssen. Der Hauptunterschied zwischen den Richtlinien und den Regeln besteht darin, dass Richtlinien nicht formal sind, während Regeln formal sind.
