H1-Visum vs. L1-Visum
Es gibt Fälle, in denen Geschäftsbetriebe in den Vereinigten Staaten mit der Notwendigkeit konfrontiert sind, Personal von ihren Standorten im Ausland hinzuzuziehen, um sicherzustellen, dass ihre Verfahren nicht negativ beeinflusst werden. Das H1-Visum und das L1-Visum sind nur zwei der für diese Fälle verfügbaren Optionen. Es ist notwendig, den Unterschied zwischen einem H1-Visum und einem L1-Visum zu kennen, um zu bestimmen, welches für die jeweilige Situation am besten geeignet ist.
Das H1-Visum ist ein Nichteinwanderungsvisum in Amerika. Es unterliegt dem Einwanderungs- und Staatsangehörigkeitsgesetz, das es Arbeitgebern mit Sitz in den USA ermöglicht, Arbeitnehmer aus dem Ausland vorübergehend einzustellen. Dies gilt für Mitarbeiter in einem Spezialberuf, der als hochspezialisiert gilt und sowohl die theoretische als auch die praktische Anwendung eines als hoch spezialisiert geltenden Wissensbestandes erfordert. Beispiele für diese Tätigkeitsfelder sind Architektur, Bildung, Ingenieurwesen, Gesundheit und Medizin, Recht, Mathematik, Natur- und Sozialwissenschaften, um nur einige zu nennen.
Mit dem Visum ist eine Person berechtigt, drei Jahre in den USA zu bleiben und zu arbeiten. Diese Frist kann auf bis zu sechs Jahre verlängert werden, es gelten jedoch Ausnahmen unter bestimmten Umständen, z. B. bei der Einreichung eines Antrags auf Arbeitsbescheinigung oder der Genehmigung eines Einwanderungsantrags. Obwohl die Aufenth altsdauer begrenzt ist, ist es nicht erforderlich, den Arbeitsplatz zu beh alten, für den das Visum ursprünglich erworben wurde.
Dieses Visum ist seit geraumer Zeit eine relevante Wahl. Seit 2003 ist die H1-Obergrenze jedoch gesunken, sodass es für Unternehmen ein Muss ist, über die anderen verfügbaren Optionen nachzudenken. Hier hilft das L1-Visum.
Das L1-Visum oder unternehmensinterne Transferee ist eine Klassifizierung, die 1970 vom Kongress geschaffen wurde. Ihr Zweck ist es, großen internationalen Unternehmen die Möglichkeit zu geben, ihr Personal aus dem Ausland nach Amerika zu bringen, um dies zu vermeiden Rückschläge im Geschäftsbetrieb. Bei diesem Visum muss die vom Ausländer einzunehmende Stelle nicht befristet sein. Seine Unterkategorien sind L1A für Führungskräfte und L1B für spezialisierte Wissensarbeiter. Letztere sind Mitarbeiter, die über spezielle Kenntnisse und Fähigkeiten verfügen, die für die Prozesse der Organisation erforderlich sind.
Obwohl beide Arten von Visa von Natur aus Nichteinwanderungsvisa sind, besteht ein wesentlicher Unterschied zwischen H1-Visum und L1-Visum darin, dass eine Person eines der beiden Visa erh alten muss. Damit ein Arbeitnehmer ein L1-Visum erh alten kann, sollte er innerhalb der letzten drei Jahre mindestens ein Jahr für das Unternehmen gearbeitet haben. Andererseits ist für ein H1-Visum ein Abschluss erforderlich. Eine Person, die mit diesem Visum ausgezeichnet wird, sollte einen Spezialberuf ausüben und einen Bachelor-Abschluss oder einen höheren Bildungsstand in dem spezifischen Wissensgebiet haben.
Für Unternehmen mit Niederlassungen im Ausland ist es wichtig, den Unterschied zwischen H1-Visum und L1-Visum zu kennen, um den Gesamterfolg des Unternehmens voll auszuschöpfen.
