Direktor vs. Geschäftsführer
Direktor ist eine höhere Führungsposition in einer Unternehmensorganisation, die mit vielen Präfixen versehen ist, und in einer großen Organisation kann es viele Direktoren geben. Wenn nichts angegeben ist, kann davon ausgegangen werden, dass ein Direktor eine Person ist, die dem Verw altungsrat angehört. Laut Gesetz ist ein Direktor eher durch seine Tätigkeit als durch seine Berufsbezeichnung bekannt. So können wir einen Geschäftsführer oder einen Geschäftsführer haben, wo der Titel schon alles sagt. In jedem Fall und mit welchem Titel spielen Direktoren eine zentrale Rolle in einer Organisation und sind für den Erfolg der Organisation verantwortlich. Lass es uns im Detail verstehen.
In den meisten Organisationen gibt es zwei Arten von Direktoren, und sie werden als geschäftsführende oder nicht geschäftsführende Direktoren klassifiziert. Obwohl es für eine solche Unterscheidung keine Grundlage gibt, ist ersichtlich, dass Geschäftsführer diejenigen sind, die mit dem Tagesgeschäft der Abteilung befasst sind, mit der sie verbunden sind, wie z. B. Direktor (Finanzen) oder Direktor (Personal). Geschäftsführer verw alten nicht nur Mitarbeiter, sie kümmern sich auch um die Einstellung und Entlassung in ihrer Abteilung, sie beaufsichtigen oder befassen sich direkt mit Verträgen mit anderen Parteien.
Non-Executive Directors spielen mit ihrem Fachwissen und ihrer Beratung eine bedeutende Rolle für den Erfolg eines Unternehmens, obwohl sie selten in das Tagesgeschäft eines Unternehmens involviert sind. Sie übernehmen die Rolle eines Beobachters und Mentors und bringen ihre Erfahrung in Krisenzeiten ein. Sie werden auch wegen ihrer Expertise bei Vertragsverhandlungen ernannt.
Managing Director soll der ranghöchste Offizier in jeder Unternehmensorganisation sein, obwohl dies ein Titel ist, der in Großbritannien häufiger verwendet wird als in Amerika, wo der Titel Chief Executive Officer häufiger verwendet wird. Ein CEO oder ein MD sind jedoch beide dem Vorstand verantwortlich, der die Interessen der Aktionäre des Unternehmens im Mittelpunkt hat. Ein MD ist ein Bindeglied zwischen den Mitarbeitern und dem Vorstand und erfüllt viele Funktionen in seiner Funktion als Kapitän des Schiffes. Er ist ein Anführer, Motivator, Manager und Entscheidungsträger. Er ist das Gesicht des Unternehmens, da er mit Presse und Medien umgeht.
Was ist der Unterschied zwischen Direktor und Geschäftsführer?
• Sofern nicht anders angegeben, ist ein Direktor ein leitender Angestellter, der Mitglied des Vorstands ist.
• Ein Direktor erhält eine Gebühr für sein Fachwissen, und er ist kein Angestellter des Unternehmens, es sei denn, er ist ein geschäftsführender Direktor.
• Ein Managing Director ist der ranghöchste Offizier, der für Management und Verw altung zuständig ist. Er ist in den USA als CEO bekannt, während MD ein Begriff ist, der in England und einigen anderen Commonwe alth-Ländern häufiger verwendet wird.
